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如何有效应对工伤事故赔偿纠纷问题,如何有效应对工伤事故赔偿纠纷调解

中国法学 2022-09-26 23:09:44 法规热点 30 0

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如何有效应对工伤事故赔偿纠纷问题,如何有效应对工伤事故赔偿纠纷调解-第1张图片

律师解答

工伤赔偿纠纷的有效应对有:工伤待遇、工伤认定申请、工伤认定(劳动能力和生活自理能力鉴定)、赔偿项目和赔偿金额的确定、工伤保险理赔。如果争议不能通过协商、申请仲裁或诉讼解决。

法律依据

055-79000第十七条职工受到事故伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断、鉴定为职业病的,其所在单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。如遇特殊情况,经社会保险行政部门批准,申请时限可适当延长。用人单位未按照前款规定申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内,直接向用人单位所在地的社会保险行政部门申请工伤认定。第五十四条职工与用人单位就工伤待遇发生争议的,按照处理劳动争议的有关规定办理。

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则金华

律师事务所:四川履枰律师事务所

律师性别:男

执业证号:15101201210616348

律师类别:专职律师

擅长领域:劳动法

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