股权转让阐述(转让股权的钱归公司还是归个人)

大家好，如果您还对股权转让阐述不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享股权转让阐述的知识，包括转让股权的钱归公司还是归个人的问题都会给大家分析到，还望可以解决大家的问题，下面我们就开始吧！

股东减持对转让有影响吗

股东减持其实是对自家股份的虐杀！你减持就是没有信心再发展了。你是知道内情的，你的一举一动说明了一切，你都减持了，我还有什么必要为你背锅？！走吧！

股权转让款转成借款，能追回吗

可以的。股权转让款转成借款，能追回，但有难度

虽然公司为个人独资企业且已被转让，但债权人仍有权要求现有公司承担债务。

个人独资企业属于非法人经济组织，具有法律人格的相对独立性，开展经营活动时必须以企业的名义进行，且由企业独立享有权利、承担义务。而不是以投资者个人的名义开展活动，由投资者享有权利、承担义务。

刚成立的新公司注册资本为五千万元，实缴资本为零，进行股权转让是以注册资本作计算吗

要是一个公司刚刚成立，注册资本5000万块钱，其中认缴5000万，实缴0元，在转让的时候如果按照认缴资本进行转让，那些干中介的人早就发大财了。

注册资本更多的只是一种形式，没有太大的价值。

以前我国在注册公司的时候都是采取实缴制，也就是说你在注册公司的时候选择多少资本，你就必须经过银行验资，只有拿到验资报告之后，你才能够正式成立公司。

但是为了鼓励大家创业，目前我国已经对公司注册流程进行改革，现在注册公司根本不用实缴资本，只需要认缴。

在认缴制实行之后，大家可以任意选择注册资本，即便你身无分文，你仍然可以注册一个几千万的公司，看起来好像自己很有钱的样子。

但实际上注册资本更多的只是一种形式而已，并不能真实代表一个公司的实力，在实行认缴制之后，认缴的资本随时是有可能出现变故的，比如一个公司认缴期还没到期的时候，他注销这个公司了，那么这个注册资本就不用出了，由此可见，认缴资本更多的只是一串数字而已，并不能代表什么。

公司转让的时候更多的是看公司的估值，而不是注册资本

如果你打算把公司转让出去了，别人在接手的时候，更关键的是看你公司的资产，你公司的业绩，以及你公司未来的成长空间，然后在综合各项因素给出一个估值。

如果你公司资产比较多，或者成长性比较好，能够得到资本的认可，那么即便你的注册资本只有10万块钱，你有可能估值达到5000万甚至上亿。

比如之前有些人就注册了10万块钱左右的小公司去玩自媒体，在公司经营过程当中，不小心积累了大量的用户，假如他的公司名下有500万用户，每个用户估值3块，那么他的公司就可以卖有1500万，这时候如果大家转让50%的股权，就可以获得7,50万的资金。

假如你公司注册了5,000万块钱，表面看起来很有实力，很有面子，但你业绩经营一般般，只有几个员工，一个月收入只有几万块钱，弄不好还有一些债务在身上，那么不要说卖5,000万，有可能50万块钱别人都不愿意接手。

所以决定一个公司股权转让价值的并不是你的注册资本，而是你公司本身存在的价值。

而一个公司价值的高低跟他的注册资本是没有任何关系的，注册资本只不过是一个简单的工商注册资料而已，它不能代表任何东西。

对于一个企业来说，真正有价值的东西是它的资产、市场、发明专利、员工、品牌等等，没有这些东西做支撑，再高的注册资本都只不过是打脸充胖子而已。

公司转让以后，对公账户还可以用吗

公司转让后，对公账户还可以用吗？

公司转让是公司股权的转让，只是公司的所有权，受益人等发生了变化，公司的名称，统一社会信用代码，经营地址，经营范围，对公账户并未发生变更，所以对公账户是可以继续使用的，但是要去银行变更股东的信息。

股东间私下转让股权是否有效

股权转让分为股东之间转让和向股东以外的人转让两种，但是无论哪种私下订立公司的股权转让协议是否有效都要查看公司章程的规定，章程中规定可以就可以，不可以就不可以，如果没有规定则按照公司法的相关规定：

1、有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。——既有效

2、股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。——既有效，但可撤销。

国有股权转让一定要安置职工吗

如果只是转让一部分不需要进行职工安置，如果转让全部股份，就需要进行职工安置。《企业国有产权转让管理暂行办法》国资委、财政部第3号令第十一条：转让企业国有产权导致转让方不再拥有控股地位的，在签订产权转让合同时，转让方应当与受让方协商提出企业重组方案，包括在同等条件下对转让标的企业职工的优先安置方案。国有控股企业股权转让不是必须要安置员工，目标公司有法律规定的义务履行与职工的劳动合同，因为劳动合同法生效后，目标公司不可能与职工没有劳动合同。股东的变更并不影响劳动合同的执行。扩展资料：国有股权转让中职工的安置问题如果职代会对于合法的职工安置方案不予通过，可以选择的其他解决办法是：

1、直接依法审批后进入产权交易中心进行股权转让;

2、由目标公司按照劳动合同法规定的程序先进行经济性裁员，解除部分或者大部分职工的劳动合同后再启动股权转让程序;

3、目标公司依法进入清算程序，安置职工后进行重组或股权转让。

转让股权的钱归公司还是归个人

提供专业的法律咨询，评鉴热点的法律事件，分享有料的法律资讯！作者：南***律师

股权是你个人的，你个人转让给公司股东之外的人，属于个人处置资产，20万元属于你个人，打给你个人，收个人所得税。如果你再投到公司，需要做一个借款关系，后期可以还给你。如果你以投资款进公司的，计入资本公积金，不得抽逃。

当然，如果不想公司有这么高的负债率，可以做增资，即让C直接认购增资部分。这个钱就是直接打到公司的。

文章到此结束，如果本次分享的股权转让阐述和转让股权的钱归公司还是归个人的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！